AUMENTO. Valoran el 20%, pero indican que es “una cifra insuficiente”

    La recomposición de haberes es retroactiva al 1° de marzo, y dado su carácter escalonado, en este primer tramo a ser abonado con los salarios de abril, operara un 20% de mejora.

    El gobernador Gildo Insfrán, estableció un incremento en los salarios de los agentes de la administración pública provincial de un 20%, que incluye a los docentes y jubilados. Por ello, la AM990 dialogó con Néstor Vázquez Secretario General de ATE (Asociación de Trabajadores del Estado) quien opinó sobre este anuncio.

    Según el gremialista, “Todo lo que signifique una mejora salarial para los trabajadores no interesante. Este 20% lo vemos como una cifra insuficiente, teniendo en cuenta la disparidad salarial que hay en nuestra provincia y el gobernador mismo lo dice”.

    La recomposición de haberes es retroactiva al 1° de marzo, y dado su carácter escalonado, en este primer tramo a ser abonado con los salarios de abril, operara un 20% de mejora.

    Un 5% tendrá vigencia desde el 1° julio y el restante 5% a partir del 1° de septiembre del año en curso. Los porcentajes establecidos se aplicaran sobre los importes vigentes al mes de febrero de este año.

    DESFASAJE

    Además, Vazquez manifestó a la AM990 que: “Hay un desfasaje entre el sueldo, la canasta básica y las tarifas publicas. La perdida de poder adquisitivo es concreta”. Y añadió que: “Hay municipios donde los salarios están muy por debajo de los límites de pobreza”.

    En comparación con otras provincias, el Secretario General de ATE explicó que “en comparación con el contexto nacional, está bien”. “El 15% ofrecido por Nación es irrisorio respecto a todos los aumentos de los últimos meses”, especificó.